Consultant Senior - Manager MOA Crédit H/F - 95

Vous accompagnez nos clients sur des problématiques liées à l'optimisation des filières Crédits (crédit-bail, LLD, crédits corporate, crédits immobiliers, crédit auto, LLD...) et à l'implémentation de solutions du marché :

- Réalisation de benchmarks stratégiques et audits organisationnels
- Cadrage de projet, parcours client digital, conception de produits
- Expression de besoins, conduite du changement
- Planification, estimation de charges
- Rédaction des spécifications et proposition de solutions
- Définition de la stratégie de recette, rédaction et exécution des cahiers de tests
- Migration, suivi des anomalies, post bascule

Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et à taille humaine.

Vous êtes de formation Bac +5 minimum et vous disposez d'une expérience d'au moins 7 ans en Assistance à Maîtrise d'ouvrage et/ou en suivi de projet dans le secteur bancaire.

Vous maîtrisez des produits et des processus crédits/financements spécialisés (et en particulier le CBM ou le crédit auto) mais aussi des progiciels du marché (Cassiopae, Miles...).

Vous avez une réelle capacité rédactionnelle, le sens du service et des capacités d'analyse et de synthèse reconnues.

L'anglais courant à l'oral et à l'écrit est indispensable.

Silverteam est un Cabinet de Conseil 100% indépendant, orienté Organisation et Systèmes d'Information, principalement implanté dans le domaine de la Banque, de la Finance et de l'Assurance, mais aussi ouvert à d'autres secteurs comme le luxe ou le BTP.
Expert de l'expérience client, Silverteam accompagne les acteurs du marché dans tout le cycle de vie de leurs projets ainsi que dans l'amélioration et l'optimisation de leurs performances opérationnelles.

Notre cabinet porte des savoir-faire en conseil, management de projet, maîtrise d'ouvrage et ses expertises de niches en Risques & Réglementation bancaire, Crédits & Financements spécialisés, Capital Markets, Organisation & Transformation, et Infrastructures.

Nous nous distinguons par une forte proximité avec nos clients, une qualité de service et une réactivité élevée. Cette exigence est permise par notre taille humaine, une politique de recrutement rigoureuse basée sur la motivation, le haut niveau de qualification ainsi que sur la cohésion et l'harmonie des équipes.

Nos valeurs : professionnalisme et engagement, indépendance et esprit d'équipe.