Les missions du poste

Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans la restauration rapide, un Marketing Brand Manager (H/F).

Ce poste est à pourvoir à La Defense (92800).

Vos principales missions :

Gestion de la relation avec le Franchiseur
-Participation active aux commissions marketing sur la construction des plans marketing
-Mise en avant de recommandations stratégiques nationales

Reporting sur les performances marketing du réseau
-Analyser les performances
-Identifier les opportunités et les menaces dans un environnement dynamique

Supervision du déploiement et des lancements des campagnes marketing produit
-Opérationnel (réception des PLV en restaurant)
-Technique (développement technique des produits sur le système de caisse et sur les bornes)

Déploiement technique des opérations de promotions nationale
-Participer à la définition des offres avec le franchiseur
-Coordination des jalons techniques (test, validation, go-live) avec les parties prenantes

Gestion de la stratégie marketing sur les agrégateurs
-Définition de la stratégie promotionnelle sur les agrégateurs
-Analyse des performances au cas par cas
-Garant de la mise en place opérationnelle des actions en livraison

Garant de la politique prix du réseau
-Définition et pilotage de la stratégie prix
-Mise en oeuvre opérationnelle des changements de prix
-Analyse d'impact et ajustements

Support aux opérations marketing terrain
-Répondre aux besoins spécifiques des unités (ex. : affiches promotionnelles locales, adaptation des supports)
-Bonne compréhension des enjeux de concurrence locale
-Veille concurrentielle et détection d'opportunités
-Identification des menaces réglementaires et sociétales
-Veille sur les dynamiques économiques et budgétaires

Profil recherché
-De formation Bac +4 minimum vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience au sein du marketing (produits, projets...) , idéalement dans le secteur de la restauration et ou du Retail et/ou d'un réseau en franchise.
-Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'analyse, votre expression orale et écrite ainsi que pour votre diplomatie.
-Doté(e) d'un excellent relationnel et d'un fort esprit d'équipe, vous faites preuve de réactivité, d'adaptabilité et êtes force de propositions.
-Vous savez challenger et défendre ses idées avec conviction tout en restant ouvert au débat
-Vous êtes à l'aise avec l'univers Digital et en maitrisez les essentiels.
-Vous maîtrisez sans problème l'Anglais et Excel.

Pour nos partenaires et sur ces offres à compétences égales, la priorité sera donnée aux personnes bénéficiaires de l'obligation d'emploi (loi du 11 février 2005).

Le profil recherché

Experience: 3 An(s)

Compétences: Maîtrise de l'anglais professionnel

Langues: Anglais exigé

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Activités de centres d'appels

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

Compétences requises

  • Créativité
  • Stratégie Marketing
  • Esprit d'analyse
  • Force de proposition
  • Management d'équipe
  • Réactivité
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