Chargé·e RH Formation & SIRH H/F - 95

Rejoignez l'OPPBTP, l'acteur de référence en matière de prévention, santé et sécurité au travail dans le secteur du BTP. Chaque jour, nos équipes accompagnent les entreprises et leurs salariés pour améliorer leurs conditions de travail et renforcer la performance de la profession.
Intégrer la Direction des Ressources Humaines de l'OPPBTP, c'est rejoindre une organisation à taille humaine, engagée, innovante et en pleine transformation numérique.
Vos missions
En tant que Chargé(e) RH Formation et SIRH, vous jouez un rôle central dans la mise en oeuvre des politiques RH, en particulier sur les volets formation et SIRH (TalentSoft). Vous contribuez à renforcer la qualité et l'efficacité des processus RH au service de l'ensemble des collaborateurs.
1. Gestion et coordination de la formation
Participer à l'élaboration du plan de développement des compétences avec les RRH et assurer les consolidations nécessaires.
Piloter le déploiement du plan de formation et suivre les indicateurs d'activité (reporting CODIR, bilans, présentations CSE).
Garantir la conformité réglementaire et budgétaire des dispositifs.
Être force de proposition pour optimiser les pratiques et développer de nouveaux projets formation.

2. Administration du SIRH (TalentSoft)
Assurer la mise à jour et la fiabilité des données en lien avec la paie et les RRH.
Piloter et paramétrer les différentes campagnes RH (entretiens, révisions salariales, etc.).
Produire les reportings RH et indicateurs pour la direction.
Contribuer à l'amélioration continue du SIRH (ergonomie, expérience utilisateur, automatisation).

3. Qualité et amélioration continue RH
Veiller à l'application et à l'évolution des processus RH internes.
Participer aux revues de processus et à la mise à jour de la documentation qualité.