Responsable Cash H/F - 95

Rejoignez ENGIE et embarquez pour la plus importante aventure du siècle !
Nous sommes à la recherche d'un Responsable Cash pour rejoindre notre équipe. Votre rôle sera crucial pour optimiser notre gestion financière et contribuer à notre mission de transition énergétique. Ce que nous attendons de vous- Analyser le BFR et le CFFO pour l'ensemble du périmètre LEI France- Collaborer étroitement avec les financiers des filiales de plein exercice- Développer la collaboration avec la Direction « Clients » pour le suivi des douteux et des échus- Animer les reportings des indicateurs taux de FAE et taux d'échus clients- Mettre en place le reporting des indicateurs de performance DBO, DSO et DPO- Organiser le transfert des missions d'analyse du BFR et du cash vers les territoires- Développer et former la compétence "cash management" pour chaque territoire Votre profil : Diplômé d'un niveau Master 2, type école d'ingénieur, école de commerce ou université Une expérience de minimum 8 ans est attendue en gestion cash/contrôle financier Vous avez des fortes capacités d'analyse et de synthèse Ce que nous offrons- Un rôle clé dans l'optimisation financière d'une entreprise leader de la transition énergétique- Des opportunités de développement professionnel et de formation continue- Un environnement de travail stimulant et collaboratif- La possibilité de contribuer à des projets d'envergure avec un impact réel sur l'entreprise- Un équilibre vie professionnelle-vie personnelle respecté- Une rémunération compétitive et des avantages sociaux attractifs- La chance de participer à la transformation du secteur énergétique Pourquoi nous nous soucionsChez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et venez vivre une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble.Rejoignez-nous et embarquez pour l'aventure de notre siècle ! ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées, indépendamment de l'âge, du sexe, de l'origine, du handicap ou de toute autre caractéristique protégée par la loi. Si vous avez besoin d'aménagements particuliers pour participer au processus de recrutement, n'hésitez pas à nous en informer.