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Chef de l'Unité Publics et Valorisation Musée Départemental Albert Kahn H/F - 95

Description du poste

Votre rattachement

Au sein du pôle attractivité, culture et territoire, la direction de la culture élabore et met en oeuvre une politique culturelle à la fois variée, exigeante et accessible à tous les publics, particulièrement aux jeunes. Elle accompagne des initiatives structurantes du territoire et agit en faveur de l'éducation artistique et culturelle. Deux musées de France - le musée du Domaine départemental de Sceaux et le musée départemental Albert-Kahn, la Maison de Chateaubriand, La Seine musicale, le Jardin des métiers d'arts et du Design, la Tour aux figures, le fonds départemental d'art contemporain, le futur musée du Grand siècle... Fort de son patrimoine culturel, le Département des Hauts-de-Seine déploie une politique culturelle innovante et ambitieuse au travers du projet « La Vallée de la culture ».

En rejoignant le Département, vous mettrez en oeuvre vos compétences et votre talent au service d'une collectivité territoriale solidaire et innovante.

Votre mission :
Rattaché à la Directrice du musée, vous pilotez la stratégie de développement des publics et de valorisation culturelle du musée. Vous êtes garant(e) de l'expérience visiteur, de la médiation, de la programmation culturelle et du rayonnement du musée sur le territoire.

Vos principales responsabilités :

Développement des publics et de l'accueil

Élaborer une stratégie de développement des publics en lien avec les orientations départementales
Définir les cibles prioritaires et les actions de fidélisation
Piloter la politique d'accueil du musée, en lien avec les prestataires (billetterie, boutique, sécurité...)

Médiation et programmation culturelle

Concevoir des contenus et outils de médiation adaptés à tous les publics
Définir et mettre en oeuvre une programmation culturelle hors expositions (auditorium, résidences...)
Coordonner les actions d'Éducation Artistique et Culturelle sur le territoire des Hauts-de-Seine

Partenariats et valorisation

Développer des partenariats culturels et institutionnels pour renforcer la visibilité du musée
Contribuer à la valorisation des collections et des projets du musée
Participer à la communication des activités (print, numérique) en lien avec les services concernés

Management et pilotage de l'unité

Encadrer une équipe pluridisciplinaire (médiation, programmation, accueil)
Assurer la gestion administrative, RH et budgétaire de l'unité
Mettre en place des outils de suivi, d'évaluation et de reporting (fréquentation, recettes...)

Veille et innovation

Participer à une réflexion prospective sur les pratiques de médiation et de programmation
Assurer une veille sur les évolutions du secteur culturel et muséal

Compétences requises

  • Pro-activité
  • Management d'équipe
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  • 9 Mars 2026

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Chiffres clés de l'emploi à Argenteuil

  • Taux de chomage : 13%
  • Population : 111038
  • Médiane niveau de vie : 18430€/an
  • Demandeurs d'emploi : 11890
  • Actifs : 53277
  • Nombres d'entreprises : 8501

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