Architecte Cybersécurité Cloud - 92 H/F - 95

Rejoignez l'un des leaders français du Cloud de Confiance. Cet acteur majeur opère ses propres infrastructures certifiées au plus haut niveau de sécurité (HDS, SecNumCloud). Dans le cadre d'un renforcement massif de sa Security Factory, nous recherchons un expert capable de concevoir les systèmes de défense de demain.
Votre Mission : Conception & Ingénierie de Détection
Rattaché au pôle Architecture Sécurité, vous êtes le chef d'orchestre de la protection des données critiques. Vous intervenez sur l'intégralité de la chaîne de défense, de la conception à l'automatisation.
Vos responsabilités stratégiques :
-Ingénierie de Détection Multicouche : Vous concevez, déployez et industrialisez les solutions de détection avancées (SIEM, EDR, NDR) sur des parcs serveurs d'envergure.
-Synergie CyberSOC : Vous agissez en binôme avec les équipes opérationnelles pour affiner les modèles de menaces, réduire le bruit (faux positifs) et créer des règles de corrélation haute fidélité.
-Automatisation de la Réponse (SOAR) : Vous développez des playbooks de remédiation automatisée pour garantir un temps de réponse (MTTR) minimal face aux incidents.
-Security by Design : Vous validez la conformité des nouvelles architectures Cloud et accompagnez les équipes projets dans l'implémentation des bonnes pratiques de sécurité.
Compétences requises : Profil Recherché
-Expertise : Minimum 5 ans d'expérience en ingénierie cyber ou architecture sécurité au sein d'un environnement complexe (Opérateur Cloud, Banque, OIV).
-Technique :
oMaîtrise pointue des outils de détection (gestion de logs, analyse de flux réseau, protection des endpoints).
oCapacité à automatiser en Python, Go ou Bash.
oFamiliarité avec les normes de sécurité exigeantes.
-Soft Skills : Rigueur méthodologique, esprit d'analyse et capacité à vulgariser des enjeux techniques auprès de directions métiers.
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Pourquoi postuler ?
Cette opportunité vous permet de travailler sur des technologies de pointe au sein d'un environnement où la sécurité n'est pas une option, mais le coeur du business.
-Avantages Sociaux : 13 jours de RTT par an.
-Flexibilité : Télétravail hybride instauré (2 jours/semaine).
-Package : Rémunération selon profil + Prime de vacances + Intéressement & Participation.
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