Gestionnaire Santé - Meudon H/F - 92

Recrutement CDD de 7 mois (remplacement congé maternité)dans le cadre d'emplois des rédacteurs, des adjoints administratifs ou à défaut par voie contractuelle.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

- Vous souhaitez vous engager en faveur du maintien dans l'emploi et accompagner les agents dans leurs projets de reconversion professionnelle ?
- Vous savez faire preuve d'écoute, de pédagogie et de sens de l'accompagnement ?
- Vous êtes à l'aise avec le suivi d'activité et l'utilisation d'outils de reporting ?

Rejoignez nous et mettez vos compétences au service de l'accompagnement des parcours professionnels des agents.

Au sein du service carrières rémunération de la DRH, vous serez chargé du suivi médical des agents territoriaux, dans le cadre de la politique de prévention et de qualité de vie et condition de travail.

- Vous organisez les visites auprès du médecin du travail en assurant la gestion des convocations et leur accueil en consultation (fiche de poste, état des arrêts de travail, procès-verbaux des conseils médicaux, accidents de travail et maladies professionnelles, conclusions d'expertise médicale, déclaration de grossesse et certificats médicaux) ;
- Vous assurez le suivi des avis rendus par le médecin du travail
- Vous informez les agents sur les différents congés pour raison de santé et en assurez le suivi
- Vous faites le lien avec le comité médical, les experts et l'assureur statutaire
- Vous suivez les agents dans leur période préparatoire au reclassement
- Vous assurez la déclaration des accidents de travail et maladie professionnelle et assurez l'instruction et le suivi de ces dossiers ;
- Vous réalisez tous les mois un reporting de l'absentéisme auprès de la direction
- Vous participez ponctuellement aux projets de santé et d'amélioration des conditions de travail portés par la conseillère de prévention.