Partenaire Formation Junior - Alternance H/F - 92

Notre raison d'être chez AXA ? Chaque jour, nous agissons ensemble pour le progrès humain en protégeant ce qui compte dans + de 50 pays. Accompagner près de 95 millions de clients à chaque étape de leur vie, une mission qui donne le sourire et envie de se lever le matin à nos employés et agents (+ de 145 000 dans le monde !)Chez AXA, nous sommes riches de nos singularités et accueillons tous les profils dans leur diversité. Au-delà de mener une politique inclusive engagée, nous agissons au quotidien en tant qu'employeur citoyen et responsable pour des causes sociétales & environnementales. Ces ambitions vous parlent ? Alors rejoignez un des leaders de l'assurance et venez changer le monde avec nous !Présente sur l'ensemble du territoire, AXA France se distingue comme la filiale la plus importante du Groupe en termes de chiffre d'affaires et d'effectifs. Leader sur les marchés de l'assurance, de la santé et de la prévoyance, l'entreprise offre à ses équipes un cadre de travail moderne et agréable en "smartworking".Vous hésitez encore ? Sachez que nous avons conçu un dispositif d'intégration baptisé "Welcome@AXA" pour accompagner vos premiers pas parmi nous avec attention. En lien avec nos engagements, nous célébrons chaque arrivée en agissant en faveur de la reforestation mondiale : depuis 2020, nous plantons un arbre pour chaque recrutement. Alors, prêt à postuler ?
Dans le cadre de sa campagne d'alternance AXA France recherche un Partenaire Formation Junior (H/F) en alternance.

Au sein de l'équipe Formation pour les Directions Assurancielles du Personnel Administratif, vous avez pour missions :

- Participation à l'analyse et au cadrage des besoins de formation, ainsi qu'à la construction et au déploiement des dispositifs de formation, tout en assurant leur suivi quantitatif et qualitatif ;

- Coordination de projets de formation de taille raisonnable avec le soutien du partenaire formation, et participation aux appels d'offres pour répondre à des besoins spécifiques ;

- Gestion de la mise en ligne, de la cohérence et de l'actualisation de l'offre de formation sur le portail dédié, ainsi que la promotion des projets en interne ;

- Contribution à des projets transverses, facilitation du partage au sein de l'équipe, et assistance à la préparation de supports pour les Directions métier (Comité de Direction, réunions managers, etc.).