Software Development Manager H/F - 95

Nous recrutons un·e Software Development Manager afin de renforcer notre équipe UX & Documentation.

OUTSCALE, marque de Dassault Systèmes, est un opérateur souverain et durable de l'Expérience en tant que Service qui offre à ses clients des environnements technologiques de confiance.

Nous offrons des expériences uniques grâce au savoir-faire de nos équipes passionnées, qui se reflète notamment par la création de solutions de Business Expériences, le développement de notre propre orchestrateur Cloud, TINA OS, ou encore l'obtention de la qualification SecNumCloud.

Vos missions

- Manager une équipe de 6 développeurs·ses et d'un SRE
- Contribuer au développement des applications graphiques.
- Assurer le suivi de la conformité de ces applications dans le cadre des certifications

Stack technique :

- React
- Typescript
- Backend comme python, ruby (expert)
- API rest
- Gitlab
- CICD sur gitlab
- Environnement en Lunix (Rockylinux) S3 pour déploiement
- Mysql, noSql
- Scrum

- De formation type Bac +5 en informatique, vous possédez une expérience professionnelle post-diplôme minimum de 8 ans avec une expérience significative en management d'équipe.
- Vous avez acquis une expérience solide dans l'architecture logicielle et le développement
- Doté(e) d'un très bon relationnel, vous appréciez travailler en équipe et parlez anglais couramment.
- Vous êtes d'un naturel rigoureux, autonome et curieux.

La Diversité d'OUTSCALE trouve aussi son expression dans notre politique de recrutement qui privilégie l'égalité des chances, la diversité des individus au sein de nos équipes.

Vous souhaitez en savoir plus ? N'hésitez pas à nous suivre sur Linkedin et découvrez nos dernières offres et actus.

OUTSCALE, marque de Dassault Systèmes, est un opérateur souverain et durable de l Expérience en tant que Service qui offre à ses clients des environnements technologiques de confiance.

Nous offrons des expériences uniques grâce au savoir-faire de nos équipes passionnées, qui se reflète notamment par la création de solutions de Business Expériences, le développement de notre propre orchestrateur Cloud, TINA OS, ou encore l obtention de la qualification SecNumCloud.

Notre mission ? Bâtir un monde numérique accessible et meilleur pour tous à travers la création du jumeau virtuel de l organisation.

Nous menons une politique RH engagée et inclusive favorisant le bien-être de nos collaborateur·rices : respect de l équilibre vie privée/vie professionnelle, développement personnel et des compétences professionnelles, onboarding complet

Nous rejoindre, c est partager une passion pour l innovation, des valeurs communes et imaginer ensemble des solutions de confiance pour construire un monde meilleur et durable !