Consultant en Organisation & Transformation RH - Stage H/F - 95

Filiale du groupe Groupama depuis 1998, Gan Assurances est un assureur généraliste qui propose aux particuliers, professionnels et entreprises une offre complète adaptée aux besoins en auto, habitation, santé, prévoyance, épargne, retraite, placements, garanties professionnelles.

Au service de 1,4 million de clients, Gan Assurances constitue le 5e réseau français d'Agents généraux en France, grâce à ses 830 Agents généraux et 2100 collaborateurs d'agence, soutenus par 1650 salariés répartis sur toute la France.
Son chiffre d'affaires 2023 est de 2,1 milliards d'euros, dont 1,5 milliard d'euros en assurances IARD (assureur en IA et en Santé Individuelle) et 625 millions d'euros en assurance Vie (distributeur en Vie individuelle et collective).

Notre ambition est de devenir un acteur de référence sur le marché des professionnels et des entreprises.

Les recrutements de Gan Assurances reposent sur une politique de recrutement inclusive et diversifiée ainsi que sur le respect fondamental du principe de non-discrimination et d'égalité de traitement des candidatures.
Découvrez qui nous sommes, nos collaborateurs et nos différents métiers sur notre siteGan Assurances, filiale du Groupe Groupama, est une entreprise construite autour de quatre valeurs fortes : efficacité, détermination, confiance et proximité. Grâce à un collectif de 5 000 personnes, nous constituons aujourd'hui le 5 réseau français d'agents généraux.

Labellisée Engagé RSE par l'AFNOR, notre mission est claire : conjuguer performance et sens. Nous plaçons l'humain et la responsabilité au coeur de notre développement et agissons chaque jour pour un avenir plus durable, au service de nos collaborateurs, de nos Agents généraux et de nos clients.

Vous recherchez un stage avec des missions variées en tant que Consultant en Organisation & Transformation RH (H/F) ? Ça tombe bien !
Laurine, la Business Manager du directeur des Ressources Humaines de Gan Assurances recherche un Consultant en Organisation & Transformation RH (H/F - stage - Nanterre) pour la seconder.

Vos missions :

- Vous participez à l'élaboration et au déploiement du plan stratégique 2025-2030.
- Vous menez des analyses et diagnostics pour alimenter les réflexions stratégiques et faciliter la prise de décision par le Comité de Direction RH et la Direction Générale.
- Vous participez à la mise en place du suivi et du pilotage de l'atteinte des objectifs stratégiques.
- Vous contribuez au bon déroulement de projets de transformation en participant à la définition de la méthodologie, du contexte et des objectifs.
- Vous participez à la définition de la roadmap de conduite et à la gouvernance projet.
- Vous animez des réunions d'avancement des projets.
- Vous êtes en charge du suivi et de la mise à jour des plannings/deadlines.
- Vous suivez et analysez les indicateurs de performance.
- Vous participez à la préparation d'instances.
- Vous formalisez les documents (notes de synthèse, comptes rendus).

Les missions évolueront progressivement au fur et à mesure que vous gagnerez en expérience et que vous démontrerez une capacité à prendre des initiatives.